央廣網(wǎng)北京5月14日消息(記者周堯)據(jù)中央廣播電視總臺(tái)中國(guó)之聲《新聞縱橫》報(bào)道,眼下,用工市場(chǎng)熱鬧非凡,但是和大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)情況不同,用工市場(chǎng)呈現(xiàn)出的景象卻是滿地的“伯樂”難尋“千里馬”。很多急需大量用人的企業(yè)起初都是滿懷期待地參與招工,也有不少企業(yè)的管理層人員表示他們真的是“求賢若渴”,可是到最后卻難免帶著遺憾收?qǐng)觥?/p>

其實(shí),勞動(dòng)力供求格局引發(fā)的結(jié)構(gòu)性變化,一直深刻影響著市場(chǎng)的方方面面,“招工難”的問題也不是一天兩天就能解決的。把時(shí)間線拉長(zhǎng)一點(diǎn)觀察,我們不難發(fā)現(xiàn),在用工市場(chǎng)上,一方面是技能人才短缺,另一方面則是職業(yè)教育遭遇偏見。這究竟是為什么呢?

走進(jìn)寧波鷹星針紡有限公司的生產(chǎn)車間,廠區(qū)內(nèi)近百臺(tái)染布機(jī)、脫水機(jī)、烘干機(jī)全力運(yùn)轉(zhuǎn),生產(chǎn)場(chǎng)面火熱。企業(yè)負(fù)責(zé)人說,今年公司通過老員工帶新員工、張貼招聘廣告等方式,新招了50多名員工,勉強(qiáng)滿足了用工需求。無獨(dú)有偶,在被譽(yù)為“領(lǐng)帶之鄉(xiāng)”的嵊州市,某領(lǐng)帶廠的車工周旭艷也反映,因?yàn)槿惫と耍F(xiàn)在她個(gè)人的工作量還是挺大的,“在車工沒有活的情況下,我會(huì)去做別的工序,手工、燙工我們都會(huì)做!

勞動(dòng)密集型企業(yè)出現(xiàn)的缺口不只是眼下的“招工難”問題,在走訪中企業(yè)還普遍表示,技術(shù)性崗位用工較為缺乏。浙江某智能家居公司總經(jīng)理?xiàng)罟庹f,他們的集成灶智能車間對(duì)技術(shù)工人“求賢若渴”。楊光說:“你要懂機(jī)器還要懂維護(hù)、懂操作。我們差不多(達(dá)到)4:6,這種技術(shù)工種比較強(qiáng)的可能占40%,普通工人比如組裝這一些占了60%!

很多制造業(yè)發(fā)達(dá)地區(qū)招工難的現(xiàn)象存在多年,浙江省寧波市某公司負(fù)責(zé)人透露,有的企業(yè)為了留住一線工人,只能采取不斷漲薪的策略,還有的甚至將穩(wěn)定員工寫進(jìn)了企業(yè)戰(zhàn)略!敖衲晡覀冋麄(gè)一線員工的福利基本上上漲了大概36%左右,一線工人的月薪工資在6500—7000元左右!彼f。

如今工廠工人主要以90后、00后為主,他們生長(zhǎng)在中國(guó)經(jīng)濟(jì)騰飛的時(shí)代,生活條件和受教育程度普遍比前輩更高,思想更自由,活得更自我,不愿意待在活多錢少的工廠里。清華大學(xué)就業(yè)與社會(huì)保障研究中心主任楊燕綏表示,制造業(yè)招工難也與我國(guó)教育體系的培養(yǎng)方向不平衡有關(guān)。楊燕綏說:“現(xiàn)在整個(gè)教育體系關(guān)于工匠精神和為工廠培養(yǎng)職業(yè)工人的教育體系也是不足的,其實(shí)都是不利于工廠招工的!

制造業(yè)招工遇冷,與之相對(duì)的,互聯(lián)網(wǎng)等新興產(chǎn)業(yè)卻就業(yè)火熱。數(shù)據(jù)顯示。2008年至2018年從事制造業(yè)的農(nóng)民工平均年增長(zhǎng)率為-2.84%。新生代的農(nóng)民工大多不愿意再遵循父輩的工人職業(yè)路徑。2019年美團(tuán)外賣的400萬(wàn)名騎手中,40歲以下的騎手占比高達(dá)83.7%。中國(guó)人民大學(xué)公共管理學(xué)院教授劉昕認(rèn)為,這是時(shí)代發(fā)展的必然階段。劉昕說:“中國(guó)的農(nóng)村勞動(dòng)力向城市轉(zhuǎn)移了,已經(jīng)轉(zhuǎn)移40年了,農(nóng)村的人本來就減少了,供給本身就比原來要少很多。不同的時(shí)代人們會(huì)熱衷于不同的行業(yè),這是社會(huì)發(fā)展的一種正,F(xiàn)象!

由此看來,從象牙塔到工廠,中間似乎隔著一條無法逾越的鴻溝。楊燕綏建議,新時(shí)代的職業(yè)教育應(yīng)該被重視,“國(guó)家的教育體系還是要有職業(yè)高中去學(xué)習(xí)一些制造業(yè)的管理、制造業(yè)的技能,這個(gè)環(huán)節(jié)是不可能丟的,仍然是很多人的飯碗!

近日,教育部印發(fā)了新版《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)》,圍繞高質(zhì)量發(fā)展對(duì)職業(yè)教育提出新的要求。翻閱較早前的文件也發(fā)現(xiàn),2017年教育部發(fā)布了一項(xiàng)高中階段教育普及攻堅(jiān)計(jì)劃,在計(jì)劃中,教育部明確表示,“到2020年,普通高中與中等職業(yè)教育結(jié)構(gòu)更加合理,招生規(guī)模大體相當(dāng)”。這樣就意味著,在部分城市,要有接近一半的初中畢業(yè)生去上“中職”。

在很多家長(zhǎng)和學(xué)生眼中,“中職”似乎就只是上不了“普高”的一條出路,有很多家長(zhǎng)甚至表示不到萬(wàn)不得已是不會(huì)考慮讓孩子走上職業(yè)教育的?墒鞘聦(shí)上,長(zhǎng)期以來“考不上高中去讀中職,考不上本科去讀高職”的說法只是一種刻板印象,時(shí)代變了,我們的思想也應(yīng)該跟著變一變了。

職業(yè)教育不是地位低于普通教育的低層次教育。2019年,國(guó)務(wù)院頒布《國(guó)家職業(yè)教育改革實(shí)施方案》,簡(jiǎn)稱“職教20條”,明確了職業(yè)教育與普通教育是兩種不同教育類型,具有同等重要地位。

“十三五”期間,我國(guó)重點(diǎn)建設(shè)了197所特色高水平職業(yè)院校。不少企業(yè)感覺到,職業(yè)院校畢業(yè)的學(xué)生越來越優(yōu)秀,越來越搶手了。近年來,深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院的畢業(yè)生中,超過10%的?粕M(jìn)入到華為、騰訊、比亞迪等知名企業(yè)就業(yè),2020屆畢業(yè)生就業(yè)率超過96%。深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院實(shí)踐室指導(dǎo)老師李公偉說:“目前來說有六支通過平臺(tái)孵化的團(tuán)隊(duì),有兩支已經(jīng)正式注冊(cè)了公司,而且有自己的門店,開始運(yùn)營(yíng)了!

今年,教育部印發(fā)了職業(yè)教育專業(yè)最新目錄,中職層次調(diào)整了61.1%,高職專科層次調(diào)整了56.4%,職教本科層次調(diào)整了260%,新設(shè)了167個(gè)專業(yè)。

反觀制造業(yè)的“招工難”不難發(fā)現(xiàn),結(jié)構(gòu)性供需矛盾與勞動(dòng)者對(duì)職業(yè)價(jià)值認(rèn)知的改變,是形成當(dāng)下用工矛盾的兩大成因。浙江大學(xué)公共管理學(xué)院教授許慶明建議,要想培養(yǎng)高技能人才的職業(yè)教育,一要根據(jù)學(xué)生興趣愛好在培養(yǎng)年齡上適度下調(diào),二要促使現(xiàn)有的校企合作更為精準(zhǔn)。許慶明說:“比如說初中生、高中生,通過3—6年的課程培養(yǎng),然后向社會(huì)輸送高級(jí)技工類的高級(jí)人才,同時(shí)鼓勵(lì)技工院校在企業(yè)里辦技師分院,有的大企業(yè)可以讓學(xué)校就在企業(yè)里面辦分院!

校企對(duì)接助力產(chǎn)教融合(央廣網(wǎng)發(fā) 圖片來源CFP)

數(shù)據(jù)顯示,我國(guó)技能人才已超過兩億人,占就業(yè)總量的26%。然而高技能人才僅有5000萬(wàn)人,占技能人才總量的28%,與德國(guó)、日本等制造強(qiáng)國(guó)相比仍有差距。因此,提高技術(shù)人才待遇、暢通職業(yè)發(fā)展通道、增強(qiáng)職業(yè)教育認(rèn)可度和吸引力十分重要。教育部職業(yè)教育與成人教育司司長(zhǎng)陳子季介紹,新版目錄實(shí)現(xiàn)了職業(yè)教育的縱向融通,這也讓職業(yè)教育能更好地服務(wù)于技能型社會(huì)建設(shè)。陳子季說:“新版目錄第一次一體化設(shè)計(jì)了中職、高職?茖哟、高職本科層次專業(yè),培養(yǎng)目標(biāo)和規(guī)格逐級(jí)遞進(jìn),課程深度也逐層增加,人才定位也有機(jī)銜接。”

“十四五”期間,教育部還將在已有27所本科層次職業(yè)院校的基礎(chǔ)上,穩(wěn)步發(fā)展本科職業(yè)教育?梢灶A(yù)見,未來會(huì)有更多人認(rèn)可職業(yè)教育,主動(dòng)選擇職業(yè)教育,國(guó)家層面能夠提供的職業(yè)教育選擇也會(huì)越來越多。陳子季說:“下一步我們會(huì)在高水平的職業(yè)院校當(dāng)中,一些部分專業(yè)經(jīng)過一定的審批以后,可以舉辦本科層次的職業(yè)教育。”